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　　為進一步強化領導干部的履職能力、風險防控意識，推動集團內部審計工作深入發展，2月14日，集團審計部組織開展2025年領導干部經濟責任審計知識培訓，培訓邀請市審計局企業審計處一級主管、高級審計師王西艷同志進行授課，培訓由集團總審計師賈麗主持，集團部分領導班子成員，各部室、及子公司主要負責同志、子公司內審工作人員參加培訓。

　　

　　

　　

　　培訓中，王西艷以領導人員履職風險為切入點，緊扣經濟責任審計的核心要義，闡述了領導人員在履職過程中可能面臨的決策、管理、廉政等風險，通過分享真實審計案例，深入剖析了審計過程、發現的問題及處理結果，使參會人員直觀理解經濟責任審計的重要性，培訓系統講解了國有企業內審如何開展經濟責任審計項目，涵蓋了立項、計劃制定、方法運用、證據收集、報告撰寫等關鍵流程，強調了審計成果的后續應用與開發，指出其在促進企業管理、提升經濟效益、加強廉政建設等方面的作用。

　　

　　

　　

　　會議強調，各級領導干部要以學促干、筑牢履職根基，深刻理解經濟責任審計的內涵和要求，不斷提升政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，增強風險意識和底線思維；要以審為鏡、強化責任擔當，濟責任審計是對領導干部履職盡責情況的一次全面體檢，領導干部要視審計為提升自我和規范決策的手段，主動配合，進一步強化責任擔當；要以上率下、壓實審計責任，領導干部特別是“一把手”要高度重視審計工作，親自抓、親自管，確保審計工作獨立、客觀、高效開展，充分發揮審計的監督和服務職能；要以用為本、提升審計效能，緊密結合集團的發展戰略和實際需求，聚焦主責主業，堅持問題導向，依托集團審計團隊合力，創新審計方式方法，不斷提升審計質量和效率，為集團高質量發展提供堅強保障。